Luchtoperator SURV - Wetenschappelijk medewerker BMM (m/v/x)
Inhoud van de functie
Doelstelling van de functie
Zoek je een uitdagende job en wil je bijdragen aan de bescherming van de Noordzee? De wetenschappelijke dienst BMM van het Instituut voor Natuurwetenschappen, die mede instaat voor het beheer van het mariene milieu, werft een wetenschappelijk medewerker aan ter versterking van het nationale programma van toezicht vanuit de lucht boven zee. De medewerker zal in teamverband een functie van luchtoperator boven zee uitoefenen in een dienstverlenend kader, en dit in samenwerking met diverse overheidspartners binnen de Kustwacht (voor verdere info rond dit programma: zie https://odnature.naturalsciences.be/mumm/nl/aerial-surveillance/missions).
Resultaatsgebieden
Je doelstellingen en kerntaken zijn:
1. Regelmatige controlevluchten boven zee uitvoeren met bediening van teledetectie-instrumenten aan boord van ons vliegtuig,
2. Analyse van de resultaten en het ruimer handhavingskader op vlak van mariene verontreinigingen,
3. Het bijdragen aan het dagelijks beheer van het vliegtuig en het toezichtsprogramma.
Werkgever
Er is 1 plaats bij BMM, dienst van de OD Natuur, van het Instituut voor Natuurwetenschappen (adres: Vautierstraat 29, te 1000 Brussel).
De activiteitengroep is: II. Wetenschappelijke dienstverlening
Dienst of afdeling: BMM – team luchttoezicht, bestaande uit 4 medewerkers die instaan voor de organisatie van het luchttoezichtsprogramma.
FWI: Koninklijk Belgisch Instituut voor Natuurwetenschappen(KBIN) – voor meer info, zie https://www.naturalsciences.be/nl
Competenties
Gedragsgerichte competenties
Je hebt een brede interesse en bent leergierig
Je bent stressbestendig en operationeel ingesteld
Je bent een echter teamspeler, maar ook in staat autonoom te werken
Je bent mobiel en enthousiast voor terreinwerk met vele verplaatsingen (tussen Brussel, Antwerpen en Oostende) en onregelmatige uren.
Technische competenties
Je hebt al wetenschappelijke of maritieme ervaring of kennis opgebouwd die van nut zijn voor het toezicht boven zee.
Troef
Kennis van de tweede landstaal en Engels, technische kennis met betrekking tot het gebruik en het beheer van remote sensing instrumentatie - of andere apparatuur.
Deelnemingsvoorwaarden
Jouw profiel
Je hebt een Universitair diploma in exacte, ingenieurs- of nautische wetenschappen – incl. scheepswerktuigkunde (Master)
Vereiste ervaring
Er is geen specifieke werkervaring vereist.
Aanbod
Contract en graad
U wordt aangeworven via een contract van bepaalde duur (1 jaar, met kans op verlenging) als assistent stagiair in de overeenstemmende weddeschaal SW1.
Minimumbezoldiging: 45.525,72 EUR (SW10) (bruto jaarwedde tegen het huidige indexcijfer, reglementaire toelagen niet inbegrepen).
Voordelen
We bieden jou een boeiende job met impact op mens en maatschappij, met tal van voordelen:
- Goede balans tussen werk en privé
- flexibele uurroosters 38u of 40u (met compensatieverlof) per week
- mogelijkheden om eventuele overuren in operaties in recup op te nemen
- kantoren gesloten tussen Kerstmis en Nieuwjaar, hoewel er wel vluchten kunnen plaatsvinden in deze periode
- telewerkmogelijkheden
- 26 jaarlijks verlofdagen (voor één jaar voltijds gepresteerd)
- gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer
- Talrijke ontwikkelingsmogelijkheden
- uitgebreid opleidings- en leeraanbod (te volgen tijdens de werkuren)
- Financiële voordelen
- vakantiegeld en eindejaarspremie
- beschikken over een laptop
- mogelijkheid tot het krijgen van een tweetaligheidspremie
- voordelige hospitalisatieverzekering
- aanvullend pensioenplan (tweede pijler)
- gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
- maaltijdscheques (6€ per dag)
- mogelijkheid tot het krijgen van een telewerk- en kantoorpremie
- mogelijkheid om een fietsvergoeding te krijgen
- voordelen en interessante aanbiedingen via Benefits@Work
- allerlei sociale voordelen (met condities)
- gratis toegang tot het museum van het KBIN en ook andere federale wetenschappelijke instellingen met de Belspo-kaart (Koninklijke Musea voor Schone Kunsten van België, Koninklijk Museum voor Midden-Afrika, Planetarium, enz.)
- 10% korting in de Museum Shop en het Dino Café
- Toeristische Attracties Paspoort (met condities)
Aanwervingsvoorwaarden
Als je geslaagd bent voor deze selectie, moet je – om aangeworven te worden – op de aanstellingsdatum voldoen aan volgende voorwaarden:
- de burgerlijke en politieke rechten genieten
- een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking.
- houder zijn van de vereiste diploma(’s)
- voldoen aan de speciale bekwaamheden en vereisten die zijn vastgesteld in het functieprofiel.
Procedure
Stap 1 – Controle van de deelnemingsvoorwaarden
Je wordt toegelaten tot de selectieprocedure als je voldoet aan alle toelatingsvoorwaarden. De selectiecommissie controleert uw kandidatuur op basis van de documenten die u hebt ingediend. De commissie beslist of uw titels, verdiensten en ervaring overeenstemmen met de vereisten voor de vacature. Zo ja, dan wordt u uitgenodigd voor de volgende stap.
Afhankelijk van het aantal ontvangen kandidaturen, behoudt de selectiecommissie zich het recht voor om het aantal kandidaten te beperken die overgaan naar de volgende fase door de personen te identificeren die het meest geschikt worden geacht voor de te vervullen functie.
Stap 2 – Interview
Een sollicitatiegesprek wordt georganiseerd op 28 februari 2025. Voor praktische details ontvang je een e-mail van een van onze medewerkers.
Tijdens het gesprek wordt door de selectiecommissie beoordeeld of je gedrags- en technische vaardigheden voldoen aan de functievereisten. Er wordt ook gevraagd naar je motivatie, interesse en affiniteit met het vakgebied.
In geval van afwezigheid
Als je niet aanwezig bent bij de bijkomende proef en/of het sollicitatiegesprek, wordt u automatisch uitgesloten van de rest van de selectieprocedure, tenzij u binnen drie dagen kunt aantonen dat uw afwezigheid gerechtvaardigd was om één van de volgende redenen:
- ziekte
- noodsituatie waarbij een lid van het gezin (= elke persoon die met de kandidaat samenwoont) of familie (= de echtgenoot van de kandidaat of de persoon met wie de kandidaat wettelijk samenwoont, familieleden van de kandidaat in de eerste of tweede graad) betrokken is
- noodzakelijke aanwezigheid op het werk
- onderbreking of vertraging van het openbaar vervoer van minstens dertig minuten
- overmacht
Indien nodig, kunt u, binnen de 10 dagen na datum van de bovengenoemde hoorzitting, vragen om te worden gehoord door de commissie. Een nieuwe datum zal dan worden voorgesteld.
Notificatie
Als je in een bepaalde stap niet slaagt, wordt de procedure beëindigd en word je niet meer uitgenodigd voor de volgende onderdelen van dezelfde selectie.
Voor elke stap ontvangt u een bericht met het resultaat.
Gelijke kansen en redelijke aanpassingen
De Federale overheid voert een actief diversiteitsbeleid.
Heb je een handicap, een leerstoornis of een ziekte? Dan kom je mogelijks in aanmerking voor een aanpassing van de selectieprocedure. Neem contact op met de persoon die vermeld staat in “Contacten”.
Mogelijke voorzieningen voor personen die zwanger zijn of die borstvoeding geven
Ben je zwanger of geef je borstvoeding ? Ook dan kan je mogelijke voorzieningen aanvragen. Neem contact op met de persoon die vermeld staat in “Contacten”.
Eindresultaat
Als je geslaagd bent?
Aan het einde van de selectieprocedure wordt een lijst van geslaagden, niet gerangschikt, gevormd. Deze bestaat uit personen die het meest geschikt worden geacht om de functie uit te oefenen in overeenstemming met de deelnemingsvoorwaarden.
Hoelang blijft deze lijst geldig?
Er wordt een lijst van geslaagden opgesteld die 3 maand geldig blijft.
Solliciteren
Solliciteren? Stuur uw kandidatuur per e-mail naar wvanroy@naturalsciences.be met vermelding in het onderwerp van de selectiereferentie.
Uw kandidatuur dient te bestaan uit :
- een recent cv opgesteld in het Nederlands
- een motivatiebrief
- een kopie van vereiste diploma’(s) met al zijn bijlagen
Je kan je kandidatuur indienen tot en met 21 februari 2025.
De kandidaturen die niet voldoen aan bovenstaande procedure worden niet weerhouden.
Contacten
Over de jobinhoud :
Om meer te informatie te krijgen over de jobinhoud, aarzel niet om contact op te nemen met :
VAN ROY Ward – SURV coordinator – +32(0)476 94 04 08 – wvanroy@naturalsciences.be
Over de selectieprocedure :
Om meer informatie te krijgen over de selectieprocedure, aarzel niet om contact op te nemen met :
RICHARD Alexis – Hoofd HR – +32 (0)2 627 42 56 – HR@naturalsciences.be
Als je een redelijke aanpassing van de selectieprocedure wilt aanvragen of faciliteiten wilt krijgen in verband met je zwangerschap of borstvoeding, kun je contact opnemen met dezelfde persoon.
We bevorderen diversiteit en hechten veel belang aan een inclusieve werkomgeving en gelijke kansen, ongeacht genderidentiteit, handicap, ras, etniciteit, religie of geloofsovertuiging, seksuele geaardheid of leeftijd. We moedigen mensen van alle achtergronden en kenmerken aan om te solliciteren.